Zadania:

• Realizacja planów sprzedaży dla poszczególnych grup produktów finansowych
• Efektywne zarządzanie, motywowanie, monitorowanie i rozwijanie podległych pracowników
• Przeprowadzanie coachingu i okresowych ocen pracowników
• Realizacja strategii sprzedażowej
• Rekrutacja

Wymagania:

• Doświadczenie w zakresie rekrutacji i zarządzania zespołem sprzedaży
• Bardzo dobra znajomość rynku finansowego
• Wykształcenie minimum średnie – preferowane wyższe
• Wysoka kultura osobista
• Inicjatywa, samodzielność, determinacja w osiąganiu celów
• Łatwość w budowaniu relacji z klientem
• Gotowość założenie działalności gospodarczej
• Prawo jazdy kat. B
• Bardzo dobra obsługa pakietu MS Office


Oferujemy:

• Wysokie wynagrodzenie uzależnione od pracy własnej i zespołu
• System bonusów oraz premii
• Pracę z usługami wysokiej jakości
• Wiedzę i narzędzia (telefon), które pozwolą realizować stawiane przez firmę cele
• Możliwość awansu